El director de Tecnología de Meta, Andrew ‘Boz’ Bosworth, afirma que los empleados siempre deben intentar trabajar en proyectos de máxima importancia. Bosworth explica que cuando Zuckerberg decide que un empleado está trabajando en lo más importante para la compañía, el CEO de Meta no se pierde ni un detalle, por pequeño que sea. Estar bajo el ‘ojo de Sauron’ es uno de los dos lugares realmente buenos a los que aspirar en tu carrera, según Bosworth. Además, recomienda trabajar en un área a la que la empresa no presta mucha atención, pero que sigue siendo realmente importante. Ambos tipos de proyectos tienen sus puntos de ruptura y es importante dejarlos cuando ya no te aportan nada. Zuckerberg ayudó a Bosworth a adquirir experiencia en distintas áreas, empujándole a trabajar en proyectos que de otro modo no le habrían interesado.
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