Telefónica ha propuesto despedir a más de 5.100 empleados en un ERE que afecta a sus filiales españolas. En la primera reunión con los sindicatos, se constituyeron las mesas de los tres ERE en las tres jurídicas. La propuesta de la empresa supera las expectativas iniciales de entre 1.600 y 2.500 despidos, llegando a un total de 5.124 bajas hasta 2026. Los trabajadores afectados se distribuirán de la siguiente manera: 81 despidos en Telefónica Soluciones, 958 en Telefónica Móviles y 4.085 en Telefónica de España. Los sindicatos exigen garantías y estabilidad en el convenio y lucharán por políticas de reinternalización y reskilling para asegurar la empleabilidad de la plantilla. La empresa justifica el despido colectivo por causas organizativas y tecnológicas. Además del ERE, se abordarán otras cuestiones como la universalidad del mismo y las condiciones económicas y sociales. Los sindicatos destacan la adaptación constante de la plantilla y la necesidad de valorar su compromiso y profesionalidad.
